為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”，根據(jù)集團公司紀(jì)委和公司《陜西海外投資發(fā)展有限公司干部員工談心談話制度》的具體要求。公司紀(jì)委于10月31日至11月17日組織開展了公司黨委書記與班子成員、班子成員與部門負責(zé)人、部門負責(zé)人與部門員工之間的“多層次、一對一”談心談話活動。
       活動前期，公司紀(jì)委制作了《談心談話記錄表》，該表由談心談話目的、談心談話主要內(nèi)容、提出的建議、體會和整改措施等內(nèi)容構(gòu)成。10月31日起，公司黨委書記丁永忠同志以身作則分別與公司班子成員進行談心談話，并做好了談心談話記錄。黨委書記與班子成員談話重點突出“一崗雙責(zé)”。黨委書記丁永忠同志深刻剖析了“一崗雙責(zé)”的重要性、內(nèi)涵、要求和如何提高落實“一崗雙責(zé)”的執(zhí)行能力等內(nèi)容，要求班子成員認真分析原因，特別是主觀方面的原因，談作風(fēng)、談責(zé)任，查找差距，談方法、談落實。班子成員分別結(jié)合各自分管的工作，立足工作責(zé)任目標(biāo)和職能要求，提出了相關(guān)方面問題的整改措施。同時，公司班子成員與部門負責(zé)人、部門負責(zé)人和部門員工也相繼開展了談心談話活動，本次活動共計進行了18人次的“一對一”談心談話。
       本次談心談話活動的開展，增強了從公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員到部門員工履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識，推進了黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的落實，達到了溝通思想、交流心得、查擺問題、統(tǒng)一思想的作用。